2019 cultural2

Formation de sensibilisation aux cultures et à la diversité (1/2 journée)

La culture et la diversité nous entourent de toutes parts!

Qu’est-ce que la culture? La culture est le mode de vie distinct d’un groupe de personnes unies par un langage commun et régies par des règles et des modèles en ce qui a trait à leurs croyances et à leurs comportements. 

Qu’est-ce que la diversité? La diversité comprend toutes les choses qui nous distinguent les uns des autres et se compose d’un large éventail de caractéristiques telles que la race, la langue, la culture, le sexe, l’orientation sexuelle, l’âge, les incapacités physiques, l’ethnicité, la religion, l’état matrimonial, le statut parental, l’apparence, le rang social, le statut socio-économique, le niveau de scolarité, l’adhésion syndicale, le statut patronal et l’expérience de travail.

En quoi une formation de sensibilisation aux cultures et à la diversité nous avantage-t-elle tous?

Apprendre comment valoriser la diversité et respecter les différences culturelles contribue à la création d’un environnement sain et unifié pour chacun – tant à l’intérieur qu’à l’extérieur du lieu de travail!  

À qui s’adresse cette séance de formation interactive?

Cette séance de formation interactive est conçue pour les propriétaires, les gestionnaires, les superviseurs, les chefs d’équipe et le personnel de première ligne qui désirent incarner les connaissances les plus à jour quant à la valorisation et au respect des cultures et de la diversité dans les lieux de travail. 

Les participants y prendront connaissance des éléments suivants :

  • Les diverses cultures au Nouveau-Brunswick, au Canada et dans le monde;
  • Les cinq grandes religions du monde;
  • La façon de comprendre la diversité et les cultures ainsi que les répercussions des stéréotypes, des préjugés, de la partialité, de la discrimination, du harcèlement et du racisme;
  • La façon d’aborder et de valoriser les différences dans les lieux de travail de manière à y prévenir la discrimination et le harcèlement;
  • La façon de créer un milieu de travail sain en valorisant la diversité, en respectant les différences et en développant des compétences en communication interculturelle et la sensibilisation aux réalités culturelles.

Apprendre à gérer la diversité et à intégrer les cultures dans le milieu de travail assure :

  • La reconnaissance et la représentation de la diversité et des cultures;
  • Des environnements de travail exempts de discrimination et de harcèlement;
  • Un bon moral d’équipe et un haut niveau de satisfaction au travail;
  • Un plus faible roulement du personnel.

lieu et dates des cours

DateTimeLanguageLocation
Mercredi le 8 mai 2019 13h00 à 16h30 Anglais Fredericton
Jeudi le 9 mai 2019 13h00 à 16h30 Anglais Alma
Mardi le 21 mail2019 13h00 à 16h30 Anglais Saint Andrews
Mercredi le 22 mai 2019 13h00 à 16h30 Anglais Saint John
Mardi le 28 mail2019 13h00 à 16h30 Anglais Bathurst
Jeudi le 30 mai 2019 13h00 à 16h30 Anglais Moncton
Lundi le 3 juin 2019 13h00 à 16h30 Français Bathurst
Mardi le 4 juin 2019 13h00 à 16h30 Français Caraquet
Jeudi le 6 juin 2019 13h00 à 16h30 Français Dieppe
Mardi le 11 juin 2019 13h00 à 16h30 Français Edmundston
Mercredi le 12 juin 2019 13h00 à 16h30 Français Campbellton
Mardi le 27 juin 2019 13h00 à 16h30 Anglais Sussex
Mercredi le 26 juin 2019 13h00 à 16h30 Anglais Miramichi

S'inscrire

Prix des formations:

30 $ pour les membres de l'AITNB
50 $ pour les non-membres